一、报考条件

（一）资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.具有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，作风正派；

3.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；

4.教师年龄在35周岁以下（1988年7月1日后出生），应具有学前教育全日制大专及以上学历，持幼儿园教师资格证，普通话水平达到二级甲等及以上；

5.保健医生年龄在35周岁以下（1988年7月1日后出生），应具有全日制护理专业大专及以上学历，具备执业护士资格，有医务工作经验或有幼儿园保健工作经验优先；

6.保育员年龄在40周岁以下（1983年7月1日后出生），应具有高中及以上学历，持保育员上岗证、育婴师证者优先，或有幼儿园工作经验者优先。

7.厨师年龄在45周岁以下（1978年7月1日后出生），具有高中及高中以上学历，持厨师上岗证，熟悉幼儿食品烹饪技巧,有幼儿园厨房工作经验优先录用。

8.勤杂工年龄在45周岁以下（1978年7月1日后出生），具有高中及高中以上学历，有幼儿园厨房工作经验优先录用。

（二）不得报考情形

1.在读非应届毕业生；

2.未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.法律、法规规定的其他情形。

二、招聘程序

（一）报名

时间：即日起至2023年7月10日

方式：填写电子报名表（附后）发邮箱：280794579@qq.com

（二）资格审核

时间：待定（电话通知）

地点：南通市市级机关第二幼儿园（崇川区莘园路）

审核材料：（需提供原件和复印件各1份）

（三）综合测试

教师及保健医生岗位考试采取笔试、面试、适岗评价的方式，保育员、厨师、勤杂工岗位采取面试方式，时间地点及注意事项另行通知。

1.笔试

教师及保健医生岗位笔试为闭卷考试，报名者应携带身份证在规定的时间和地点参加笔试，笔试成绩实行百分制。

2.面试

（1）教师面试：专业技能成绩×50%+模拟上课成绩×50%。

①专业技能（满分100分）

舞蹈（30分）：自选一段3分钟内舞蹈，音乐自带小型播放设备；

绘画（40分）：根据现场命题，在30分钟内完成一幅图画（8k纸大小），绘画工具自带；

自弹自唱（30分）：自备曲目弹唱（使用钢琴）。

②模拟上课（满分100分）

对指定的内容独立完成备课并进行模拟上课（准备时间30分钟，模拟上课10分钟）。

（2）保健医生、保育员、厨师、勤杂工面试：实操演练。

3.适岗评价：对面试成绩合格人员进行适岗评价，适岗评价主要从学习经历、工作经验、工作成果、奖惩情况、职称（职业技能、资格）等方面进行评价打分。适岗评价成绩实行百分制。

4.成绩计算

总成绩以百分制计算，按照笔试成绩30%、面试成绩40%、适岗评价成绩30%比例综合计算。

（四）体检

根据考核成绩由高分到低分按照岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检入围人员，报考人按通知到指定医院参加体检，体检标准参照托幼机构工作人员健康检查要求，体检费用自理。

（五）考察

招聘单位对体检合格人员进行调档阅档。

三、录用及待遇

（一）聘用人员按规定程序办理相关手续，并按规定实行试用期制度；

（二）试用期满，根据考核情况和所承担的工作，签订劳动合同后，按规定享受各类福利待遇；

（三）聘用后，年收入参照崇川区公办幼儿园非编教师及南通市政府购买服务岗位人员年收入标准执行。

四、其它事项

（一）招聘咨询电话：0513—85511272；

（二）招聘咨询时间：工作日9：00－11∶00、14∶30－16∶30；

（三）报考人提供的信息和证件必须真实准确。凡报考人提供材料与真实情况不一致的，一经发现，即取消其面试、体检、入聘等所有资格。