岗位职责
工作内容:
1、全面负责公司人力资源相关工作,熟悉六大模块尤其是招聘和薪酬绩效管理;
1)负责公司招聘工作,办理员工异动手续,负责人事档案的管理;
2)负责公司薪酬体系的设计,绩效考核制度的制定、执行和监督,以及员工绩效的考核和评定;
2、协调各部门人力资源工作的开展;
3、完成领导交代的各项工作任务;
任职资格
任职要求:
1、具有3年及以上人力资源管理相关工作经验;
2、28~35周岁,人力资源管理理论基础扎实,熟悉国家相关政策、法律法规;
3、具有较强的抗压能力和沟通协作能力;
4、具有生产制造业人资相关经验者优先;
公司介绍
品全技术集团有限公司成立于2013年8月,ISO9001质量体系认证企业。公司总部位于江苏省南通市新胜路158号迈普科技园26幢,并于上海、南京、西安、杭州等城市相继成立全资子公司。
2014年,品全技术开始与施耐德电气IT事业部合作,依托施耐德旗下APC在不间断电源(UPS)市场的领先优势,将公司业务向数据中心领域推进。作为APC产品的高级认证代理商,江苏品全在2015年进一步推进与施耐德电气的深度合作,成为施耐德单相UPS江苏、安徽区域唯一核心代理商。
2015年,品全技术开始致力于数据中心的服务提供,一直关注客户的能效和生产力,在系统和设备的整个生命周期内,为客户提供基于设备、系统、运维、解决方案的全生命周期厂家级服务,以确保设备和系统的可靠运行并追求其性能最大化。
品全机电拥有一批具备专业知识、经验丰富的销售人员、研发人员和技术服务团队,为新能源、核电、冶金、电力、水处理、化工、交通、船舶、建筑及机械制造领域提供一系列系统解决方案及配套服务。品全机电历来奉行“追求卓越、无限创新”的理念,着力为客户提供优质的产品、先进的技术、高品质的工程和满意的服务,获得了业界广泛的赞誉。品全的同仁们将继续齐心协力,锐意进取,以昂扬的斗志抓住机遇,迎接崭新的未来!
工作地址
如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为( 如培训费、 体检费、 资料费、 置装费、 押金等),则存在诈骗风险,请您务必提高警惕。